El Subsidio de Retención Laboral es una de las ayudas activadas para los afectados por los incendios de la Región de Valparaíso, que se traduce en pagos mensuales dirigidos a empresas.
Las postulaciones se pueden realizar online, en un proceso que comenzó el 20 de febrero y con el que se busca evitar que las personas pierdan sus puestos de trabajo a causa de la catástrofe.
Las empresas pueden acceder al Subsidio de Retención Laboral en este enlace del Sence, usando la Clave Tributaria.
Dentro del sitio deberán identificar a los trabajadores para los cuáles solicitan el beneficio y adjuntar su información de cotizaciones previsionales, correspondientes al mes de diciembre de 2023.
La bonificación del subsidio se traduce en un 80% del Ingreso Mínimo Mensual por trabajador o trabajadora postulado, es decir, $460.000 actualmente.
Para acceder a la ayuda, se deben cumplir con las siguientes condiciones:
- Empresas que tributen en primera categoría (incluye a todas las empresas del régimen Pyme, las empresas en renta presunta y las empresas individuales) o bien pequeños contribuyentes conforme al artículo 22 de la Ley sobre Impuesto a la Renta (pequeños comerciantes, artesanos y suplementeros, entre otros).
- Tener una relación laboral a dos meses previo al siniestro y también contar con continuidad laboral mientras dure el subsidio.
- Los contratos por los que postula una empresa deben haber sido ingresados a la plataforma de la Dirección del Trabajo.
- Deben ser empresas que se hayan visto siniestradas, cuya condición de afectación se encuentre ratificada ante la Seremi del Trabajo y Previsión Social.
El dinero llegará durante tres meses, aunque se podrá acceder a una prórroga por un segundo periodo similar que entregará el 60% del Ingreso Mínimo Mensual.
En la situación de terminar la relación laboral, se suspenderá el beneficio a la empresa por la persona trabajadora. Esto será verificado desde el Sence, a través de las cotizaciones previsionales.
Se dispone del siguiente calendario de pagos para el Subsidio de Retención Laboral:
- Postulantes de febrero recibirán el primer pago desde el 15 de marzo.
- Postulantes de marzo recibirán el primer pago desde el 15 de abril.
- Postulantes de abril recibirán el primer pago desde el 15 de mayo.
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