Economia
Zoom del Ministerio del Trabajo a las plataformas revela un rubro masculinizado, joven y con estudios
Aproximadamente 42.893 personas en el país están sujetas a la ley que regula el trabajo en aplicaciones digitales. Así lo reveló el primer informe sobre la situación laboral de los trabajadores de las plataformas de servicios digitales regulados por la Ley 21.431 realizado por la unidad de estudio y el departamento de intermediación y prospección laboral de la Subsecretaría de Trabajo.
Dicha cifra, según el análisis realizado para facilitar el monitoreo y seguimiento de quienes trabajan en aplicaciones digitales -como Uber, PedidosYa, Rappi, entre otras-, es considerablemente superior a los 23.657 que se registraron en agosto-. Trimestre de octubre de 2020. .
La investigación también verificó la variación que ha exhibido la tasa de informalidad en este segmento laboral. Si en el trimestre diciembre 2021-febrero 2022 el sector tenía una tasa de informalidad del 90,7%, a principios de este año alcanzó el 76,8%.
El jefe del departamento de intermediación y prospección laboral, Nicolás Ratto, destacó la reducción progresiva que ha mostrado la informalidad laboral de este grupo de trabajadores.
Sin embargo, advirtió que la cifra “debe preocuparnos, ya que prácticamente triplica la tasa de empleo informal a nivel nacional, lo que demuestra que una parte considerable de las empresas no está respetando la nueva normativa”.
Ratto también precisó que las cifras corresponden a personas ocupadas que declaran que su primera ocupación la realizan a través de alguna de las aplicaciones consideradas, “por lo que quedan fuera de este análisis las personas que trabajan en plataformas en su tiempo libre, como complemento a otros puestos de trabajo”. .”
el perfil
Una primera característica demográfica que destaca la investigación es que el trabajo en plataformas digitales constituye un campo “altamente masculinizado”, en el que -durante 2022- el 89% de los trabajadores de las plataformas son hombres, y solo el 11% son mujeres.
Al observar el tipo de rol que desempeñan, el informe muestra que el 62,5% trabaja como conductor, mientras que el 28,7% trabaja como repartidor. En cuanto a la nacionalidad, alrededor del 41,7% de los trabajadores son extranjeros.
El informe también destaca que los trabajadores de las plataformas son jóvenes. En detalle, el 35,1% está en el grupo de edad entre 18 y 29 años, y el 37,5% está entre 30 y 39 años.
En cuanto a los estudios, la investigación arrojó que existe una alta proporción de trabajadores de plataformas que cuentan con algún tipo de educación. De hecho, el 63,2% tiene educación secundaria completa y el 31,2% tiene educación superior completa.
Tras recibir el documento el pasado viernes, el subsecretario del Trabajo, Giorgio Boccardo, comentó que este primer informe servirá de insumo para la evaluación anual que el Consejo Superior del Trabajo debe emitir en septiembre por mandato de la misma Ley N° 21.431.
En esa instancia, se evaluará la implementación y aplicación de la ley y sus resultados. “Para ello, nuestra Unidad de Estudios está preparando nuevos análisis y dialogando con diferentes actores del sector”, dijo.
La oficial de programación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), Patricia Roa, también agradeció la elaboración de este documento.
Desde su punto de vista, el seguimiento y análisis de esta población de trabajadores “es una muy buena noticia”, porque es un sector emergente que no había sido regulado antes “y que requiere de esta evaluación para ver todos juntos de forma tripartita cuáles son los ajustes necesarios para garantizar el trabajo digno a las personas que se desempeñan en estas nuevas formas de trabajo que nunca deben estar exentas del trabajo digno”, opinó.
El documento será publicado periódicamente y busca constituir un seguimiento permanente de algunos de los aspectos de la Ley 21.431, que modificó el Código del Trabajo para regular la contratación de los trabajadores de las empresas de servicios de aplicación.
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Economia
Créditos hipotecarios: situación económica del país y renta exigida por la banca son las principales razones de los desistimientos
El deterioro del escenario económico del país y las expectativas que existen en el mismo continúan impactando las posibilidades de acceder a un crédito hipotecario. Un estudio elaborado por la consultora Enlace Inmobiliario mostró que durante el primer trimestre de este año una de las razones por las que las personas desistieron de comprar una casa o un departamento fue por la situación de la economía nacional con un 47%.
La segunda razón por la que los encuestados mencionaron fue que la renta no calificó para un crédito (37%). En tanto, el 34% de los encuestados manifestó que prefería esperar a que bajen las tasas de interés de los préstamos.
La caída de la actividad económica, las altas tasas de inflación que aún persisten y el aumento del desempleo han calado en quienes buscan vivienda. Entonces, los motivos de los retiros son impulsados en un 50% por los altos precios de la vivienda, en un 42% porque las tasas se mantienen muy altas a pesar de su estabilización y en un 34% por la inflación y el alto costo de vida.
Preguntado por cuánto tiempo van a posponer la compra de la casa, El 39% manifestó que aún no lo ha decidido, mientras que otro 39% indicó que lo hará por lo menos durante dos años o más.
Pese a este escenario, el director ejecutivo de Enlace Inmobiliario, Sergio Barros, estimó que el segundo semestre podría ser más propicio en cuanto a las condiciones de financiamiento.
Barros proyectó que “Habrá una mejora en el mercado inmobiliario, que será detonada por incentivos como la garantía estatal de la base hipotecaria y la estabilización de la inflación, que de continuar con una tendencia a la baja, permitiría una disminución de la tasa de interés. para créditos hipotecarios”.
La consultora afirmó que “actualmente existe un sobrestock de unidades, lo que podría empujar ligeramente a la baja los precios de las propiedades”.
situación de ahorro
Una de las dificultades que están teniendo las personas para adquirir una vivienda a través de un préstamo hipotecario es su nivel de ahorro.
“Una constante que hemos observado desde que comenzamos con esta medición es la incapacidad de las personas para ahorrar en el actual escenario inflacionario, lo que hace enormemente imposible el acceso a la vivienda”, Sostuvo Barros.
En el primer trimestre de este año, yl 65% de los encuestados no tienen nada guardado o tiene menos del 10% por el pie de un inmueble.
Por su parte, el 63% de las personas que ahorran parte de su sueldo mensual para el pie destinan menos del 15% de su salario a este concepto, “un 15% menos que el mínimo que, con carácter general, recomienda la banca para el pago del dividendo de un crédito”, explicó el ejecutivo.
Al identificar a las personas que tienen mayores problemas, Barros explicó que según los datos recabados son mujeres y menores de 35 años. Ella señaló que “Tienen mayores dificultades para acceder al crédito, porque tienen menos ahorros. Por lo anterior, este colectivo es el que muestra preferencia por las viviendas protegidas”.
Respecto a cómo se financiará el pie de casa, el 56% indica que lo hará con sus propios ahorros.
Sin embargo, los bonos y subsidios son mencionados por un 23% y los créditos de consumo se destacan como una alternativa considerable con un 15% de las menciones. La garantía estatal del 10% que se puso en marcha recientemente fue considerada solo por el 11%.
Esta semana se dieron a conocer las cifras de actividad crediticia de la industria bancaria al cierre de abril, las cuales reflejan que el flujo de colocación de vivienda nueva se ha estabilizado en un nivel 25% inferior al previo a la pandemia, y cercano a niveles mínimos no vistos. desde 2016.
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